Adv Balikpapan Berau Berita Kontrak Bulungan Catatan Daerah Event Film & Drama Gadget Hukum & Kriminal Kaltara Kaltim Kesehatan Lapsus Malinau Nasional Nunukan Olahraga Opini Pemerintahan Pola Hidup Politik Radar Nusantara Selebritis Tana Tidung Tarakan Teknologi Wisata & Kuliner Zodiak

353 ASN Ikuti Profiling ASN, Sekda: Percepat Pemetaan Kompetensi untuk Manajemen Talenta

Fijai RT • Jumat, 28 November 2025 | 17:11 WIB

 

PEMETAAN : Sebanyak 353 ASN Pemda Bulungan mengikuti profiling ASN
PEMETAAN : Sebanyak 353 ASN Pemda Bulungan mengikuti profiling ASN

TANJUNG SELOR — Pemkab Bulungan melaksanakan profiling ASN. Langkah ini dilakukan sebagai bagian dari upaya memperkuat manajemen kepegawaian dan pemetaan kompetensi.

Sekretaris Daerah (Sekda) Bulungan, Risdianto mengatakan, profiling ASN ini dilaksanakan selama tiga hari dan berjalan dengan baik. Sebanyak 353 ASN terlibat dalam proses profiling tersebut.

"Mereka terdiri dari pejabat pimpinan tinggi pratama, pejabat administrator, pejabat pengawas serta pejabat fungsional mulai dari ahli madya, ahli muda hingga ahli pertama," kata Risdianto kepada Radar Kaltara, Jumat (28/11).

Menurutnya, langkah Ini penting untuk memastikan seluruh aparatur memiliki data kompetensi yang terukur. Profiling ASN ini merupakan program prioritas BKN melalui Pusat Penilaian Kompetensi ASN.

"Pelaksanaannya didukung secara langsung oleh tim dari Kantor Regional VIII BKN Banjarmasin. Profiling ini merupakan program prioritas BKN dan kami sangat mengapresiasi dukungan penuh dari Kantor Regional VIII BKN Banjarmasin,” ungkapnya.

Menurutnya, profiling ini akan mempercepat penyediaan data kompetensi dan potensi ASN. Data tersebut menjadi landasan bagi pembangunan SDM aparatur serta penerapan Manajemen Talenta di lingkungan pemerintah daerah.

“Dengan adanya profiling, kita berharap penyediaan data kompetensi dan potensi ASN dapat dipercepat. Ini akan menjadi data dukung penting untuk pembangunan daerah serta penerapan manajemen talenta ASN,” tegasnya.

Risdianto menambahkan, pemetaan kompetensi ini akan membantu Pemkab menempatkan aparatur secara lebih tepat, objektif, dan sesuai kebutuhan organisasi.

“Harapan kami, hasil profiling ini benar-benar menjadi acuan dalam menempatkan SDM sesuai kapasitasnya agar pelayanan publik semakin profesional,” pungkasnya. (jai/har)

Editor : Azwar Halim
#kaltara #profiling ASN #sekda #bulungan #Manajemen Talenta